一、报考条件
(一)遵守国家宪法和法律、法规;无违法违纪行为，具有良好的政治修养和道德品行;
(二)具备正常履行岗位职责的身体条件，五官端正，无残疾，无色盲、无纹身，无传染病和其他慢性疾病;
(三)年龄在35周岁以下(1980年12月15日及以后出生);
(四)符合《2016年仪征市城市管理行政执法大队招聘编外工作人员岗位条件简介表》(以下简称《岗位简介表》)中各岗位所规定的具体资格条件;
(五)符合简章规定的其他条件。
二、招聘岗位简介
具体详见《岗位简介表》(附后)。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照报名、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。
(一)报名与资格审查
1、报名时间、地点及方式
报名时间：2016年12月15日-12月19日，上午8:30-11:30，下午2:00-5:00。
报名地点：仪征市城市管理局一楼(新沿山河路8号)。
报名方式：携带本人有效期内二代身份证、户口簿、学历证书原件及复印件各1份，近期一寸免冠照片3张到现场报名，如实填写《2016年仪征市城市管理行政执法大队招聘编外工作人员报名表》。缴纳考试费用100元/人。
2、资格审查
对报名人员年龄、学历、专业等报考资格进行审查，并将审查结果通知报名者本人。
3、开考比例
各招聘岗位开考比例均为3:1。报名结束后，通过资格审查的人数达不到开考比例的岗位，按规定的程序、办法相应核减该岗位招聘计划，直至取消该岗位。有关情况及时在仪征市城市管理局网站公布。
(二)笔试
笔试采取闭卷考试方式，主要测试行政职业能力、法律法规、写作等。法律法规笔试范围参考：《行政处罚法》(中华人民共和国主席令第六十三号)、《行政强制法》(中华人民共和国主席令第四十九号)、《行政诉讼法》、《城市市容和环境卫生管理条例》(中华人民共和国国务院令第101号)、《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》、《城乡规划法》(中华人民共和国主席令第七十四号)、《江苏省城乡规划条例》(江苏省人大常委会公告第36号)、《城市建筑垃圾管理规定》(中华人民共和国建设部令第139号)、《城市生活垃圾管理办法》(中华人民共和国建设部令第157号)等有关内容。
笔试采用百分制计分。考试不指定辅导用书。
笔试时间：2017年1月7日上午。具体考试时间、地点及有关要求详见笔试准考证。
(三)面试
根据考生笔试成绩，按各招聘岗位计划数3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准)，以考生笔试成绩，从高分到低分确定参加面试人选(含同分并列者)。
面试采取结构化面试的方式进行。面试采用百分制计分。面试时间、地点另行通知。
(四)体检
按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，采用百分制计算合成总成绩。
根据入围考生考试总成绩，按各招聘岗位计划数1:1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。如其中同一岗位考生考试总成绩相同，以笔试的成绩从高分到低分确定参加体检人员;如该成绩仍然相同，则另行增加笔试并从高分到低分确定参加体检人员。
体检标准参照公务员录用体检标准执行。
(五)考察和公示
对体检合格人员进行考察。考察合格者，各招聘岗位拟聘用人员名单在仪征市城市管理局网站进行公示，期限为7个工作日，接受社会和考生监督。
因体检或考察不合格等出现计划缺额时，均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。
四、聘用及待遇
公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续。获准被聘用的人员如与有关单位签有劳动合同(聘用协议)或存有其他人事劳动关系，在正式聘用前，由本人按有关规定自行负责处理。对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的，不予聘用。
聘用人员试用期3个月,试用期满经考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消正式聘用资格。正式聘用后，工资不低于仪征市最低工资标准，缴纳各项社会保险和住房公积金。
五、纪律与监督
本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，自觉接受社会的监督。仪征市城市管理局纪检组、监察室对招聘工作进行全程监督，监督(举报)电话：0514-89319139。
六、本简章由仪征市城市管理局负责解释
咨询电话：0514-89319112
仪征市城市管理局
2016年12月8日