1、具有中华人民共和国国籍;
2、年龄为45周岁以下;
3、拥护中华人民共和国宪法和法律;
4、具有大学专科及以上学历;
5、具有良好的品行;
6、具备正常履行职责的身体条件;
7、具有符合职位要求的工作能力;
8、有丰富工作经验的可适当放宽招聘条件，详见《扬中水务集团有限公司招聘工作人员岗位表》。
二、招聘程序和方法
(一)报名
1、报名方式、时间和地点：本次招聘采取现场报名。12月22日上午9:00—11:00，下午14:00—17:00在扬中市人力资源市场(市区港西南路8号)集中报名。
2、报名所需提交材料：应聘人员需提供本人身份证、学历学位证书、资格证书、工作经历等应聘岗位所需材料原件、复印件各一份。填写《报名表》1份，交本人近期免冠一寸照片2张。
3、资格审查：应聘人员须对照岗位要求的资格条件，如实填写登记表的各项信息。如发现不符合应聘岗位所应具备的资格条件或有弄虚作假行为的，取消报名、聘用资格。
(二)面试
面试方式为半结构化面试。通过报名资格初审的考生于2016年12月 28 日(上午8:30-11:00)持本人身份证到上述报名地点领取面试通知单。
(三)体检和考察
按招聘人数1:1的比例从高分到低分确定进入体检、考察的人选。面试成绩高者入围;面试成绩相同，则加试确定名次。体检、考察工作由扬中水务集团有限公司参照普通公务员录用体检和考察标准组织进行。因体检、考察不合格以及弃权出现缺额时，在成绩合格的人员中从高分到低分按序递补，聘用审批或备案后不再递补。
(四)聘用
体检、考察合格的人员，在扬中人才网进行为期一周的公示，公示期满无异议的，按规定办理聘用手续,试用期为半年。被聘用人员在原单位签有劳动合同或聘用协议的，本人自行负责处理。聘用名单公布两个月内未来单位报到并办理聘用手续的，取消聘用资格。
三、纪律与监督
此次招聘工作，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。咨询电话： 88221068(水务集团)88329191(人社局)，监督电话：88337307。
扬中市人力资源和社会保障局
扬中水务集团有限公司
2016年12月16日
扬中水务集团有限公司招聘工作人员岗位表
| 序号 | 岗位名称 | 招聘人数 | 岗位要求 | 岗位职责 | 工资待遇 |
| 1 | 综合管理部（宣传工作人员） | 1 | （1）熟悉新闻和公文写作；（2）具有较强的计划性及执行力，有良好的组织协调能力；（3）有2年以上新闻单位工作经验者优先。 | 主要负责对外宣传、新闻报道、企业形象策划。 | 月 薪 基础薪酬4000+绩效 |
| 2 | 综合管理部（人力资源工作人员） | 1 | （1）有企业人力资源管理相关工作经验；（2）熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利、培训等方面的法律法规及政策；（3）有人力资源管理师资格证书；（4）有上市公司、大中型企业、外资企业工作经历者优先。 | 主要负责人事制度制订、人员招聘、劳动关系等人力资源管理。 | 月 薪 基础薪酬4000+绩效 |
| 3 | 工程建设部工作人员 | 5 | （1）建筑工程、建筑工程管理、土木工程、工业与民用建筑（工民建）、市政工程、工程管理、城市地下空间工程、道路桥梁与渡河工程、交通工程、水务工程、桥梁与隧道工程、给排水工程（给水排水工程、给水排水、给排水科学与工程）类相关专业，5年以上工程管理工作经验；（2）熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，熟练使用办公软件和CAD制图软件；（3）对施工现场进行监督管理，做好工程项目安全与现场管理工作，控制施工工期、质量、成本等；解决施工现场的技术问题；（4）有中级职称与二级建造师者优先。 | 主要负责对工程项目进行成本控制、进度控制、质量控制、职业健康安全与环境管理、合同管理、信息管理和组织协调。 | 月 薪 基础薪酬4000+绩效 |
| 4 | 财审部 工作人员 | 1 | （1）具有会计从业资格、会计师职称，有5年以上财务工作经历，具有良好的财务分析和筹划能力；（2）熟悉会计专业相关知识及财务报告、会计报表的编制与处理，熟练使用财务软件，熟悉国家财经法律法规等；（3）有上市公司、大中型企业财务工作经历者优先。 | 主要负责集团及子公司财务管理或审计。 | 月 薪 基础薪酬5000+绩效 |
| 5 | 投资发展部工作人员 | 1 | （1）具备财务分析、资本运作等复合型知识结构；（2）对金融市场和债券市场具有一定的分析、把握能力；（3）熟悉资产证券化的业务流程；（4）有5年以上金融机构从业经历或大型平台公司融资岗位经历者优先。 | 主要负责集团融资计划的制定、方案的沟通洽谈；建设项目的资本对接；资产证券化的计划制定。 | 月 薪 基础薪酬5000+绩效 |