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一、财富管理部总经理
岗位职责：
1、协助个人副行长全面负责分行个人财富业务的各项经营及管理工作，达到分行经营管理考核要求;
2、负责分行个人财富业务人员的引进、培养、指导、监督工作 负责指导分行下属支行即财富团队按统一要求开展财富业务;
3、根据区域特点，有创造性的拓展个人财富业务 搭建客户引进、维护提升和综合经营体系;
4、完成分行分配的其他工作。
招聘要求：
根据个人银行条线财富业务考核指标与分行业务发展规划，负责落实本条线内各项工作计划，完成业绩指标，管理团队员工，推动分行业务持续、稳定发展。
工作地点：南京
截止时间：2019-01-31
二、私人银行部总经理
岗位职责：
1、协助个人分管行长全面负责分行私银业务的各项经营及管理工作，达到分行经营管理考核要求;
2、根据区域特点和实际情况，探索私银业务拓展模式，特别是重点业务的推进和私银客群的构建和维护;
3、负责配合总行私人银行部实施各类私人银行产品的推广及跟踪和反馈;
4、负责私人银行业务的推动工作;
5、负责分行私银业务人员的培养、指导、监督工作 负责制定分行高净值客户营销方案和品牌推广方案，并指导分行实现营销推进，督进业务完成进度;
6、完成上级领导交办的其他工作。
招聘要求：
5年以上个人银行业务管理经验。
工作地点：南京
截止时间：2019-01-31
