盛泽镇公开招聘社区工作人员简章

因工作需要，盛泽镇拟面向社会公开招聘10名社区工作人员（男5名，女5名）。现将有关事项公布如下：
  一、招聘范围和条件
  （一）拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，无违法违纪现象； 
  （二）爱岗敬业，责任心强，具有良好的沟通协调能力和团队协作能力，服从组织分配；
  （三）身体健康，体貌端正，具备正常履行职责的身体条件；
  （四）大学本科及以上学历；
  （五）吴江区户籍，年龄35周岁以下（即1984年8月26日后出生）。
  二、报名及资格审查
  本人自愿，并符合本简章的招聘范围和条件者，均可报名。报名者须提供本人户口簿、身份证、学历证书及其他证明材料的原件、复印件、二寸同底免冠彩色照片3张、报名登记表1份。报名资料复印件不退回。报名材料应真实可靠，如有弄虚作假，一经发现取消报考或录用资格。本人不能到现场参加报名的，可委托家人或亲友代为办理。代办人需携带上述规定的材料，并出示代办委托书和代办人身份证原件及复印件。
  报名时间：2020年8月26日— 8月28日（上午9：00－11：30，下午13：00－16：30）。
  报名地点：盛泽镇组织人事和社会保障局组织人事科（盛泽镇舜湖西路2099号行政服务中心2104室）。
  三、招聘方式
  （一）笔试。
  笔试采取闭卷考试，不指定复习教材。满分为100分，根据笔试成绩从高分到低分，按1:3比例确定进入面试人选。笔试时间、地点另行通知。
  （二）面试。
  面试采用结构化面试，满分为100分，保留小数点后2位小数。面试时间、地点另行通知。
  （三）体检政审。
  根据总成绩（总成绩由笔试成绩和面试成绩构成，其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%，保留小数点后2位小数），从高分到低分按拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人员名单（若总成绩相等，以面试成绩高者排列在前），体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》的规定组织实施（体检费用自理），体检合格者按有关规定进行政审。因体检、政审不合格出现缺额的，根据考试总成绩从高分到低分进行一次性递补。
  四、公示
  根据体检政审结果，提出拟聘用人员名单，在吴江高新技术产业园区（盛泽镇）党建网上公示5个工作日。
  五、聘用管理
  经考试、体检、政审合格并公示无异议后，安排至盛泽镇各社区工作，纳入盛泽镇社区工作人员范畴统一管理。录用人员须按规定的时间及时报到，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，由本人负责协商解决。新聘用的人员实行试用，试用期满经考核合格的，正式聘用；试用期考核不合格的，不再聘用。
  六、其他事项
  根据疫情防控工作有关要求，考生（或代办人）须出示有效二代身份证及“苏康码”绿码。对持“苏康码”非绿码的考生和来自国内疫情中高风险地区、考试（笔试、面试）前14天内有国（境）外旅居史以及与新冠病毒肺炎确诊或疑似病例有密切接触史的考生，还须提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明。考生须自备医用口罩或无呼吸阀的N95口罩，除身份确认外，应全程佩戴，做好个人防护。
  招聘过程中，凡弄虚作假者，一律取消应聘资格或解除聘用合同。
  本简章只适用于本次公开招聘工作，由盛泽镇组织人事和社会保障局负责解释。
  用人单位电话：0512-63959786
  报名咨询电话：0512-63959938
  监督电话：0512-63959901

  附件：盛泽镇公开招聘社区工作人员报名登记表（点击右键“另存为”下载）